25 נשים אילתיות נבחרו להשתתף בתכנית מנהיגות נשית ייחודית במסגרת המיזם הארצי "מחוברות" שמובילים הרשות לקידום מעמד האישה והמשרד לשוויון חברתי. המטרה, להקים בתי מנהיגות נשית ברשויות המקומיות, בית פיזי ומשמעותי לעשייה, מעורבות והשפעה על חיי היום יום בקהילה עם מיזמים קהילתיים ויוזמות מעשיות. בשבוע שעבר הציגו נשות התכנית תוצרים ראשונים והתוצאות מדהימות.
העיר אילת היא בין הערים הראשונות בארץ שהצטרפה למיזם הארצי. מתוך כ – 50 מועמדות נבחרו 25 נשים אילתיות, ביניהן נשות עסקים, נשות חינוך והוראה, מטפלות, יזמיות חברתיות, מנהלות קהילה ונשות מקצוע מתחומים שונים בעיר. קדמה לכך עבודת מיפוי רחבה, שכללה סקר בקרב למעלה מ 500 נשים בעיר, שישמש בסיס לכתיבת תכנית אסטרטגית רב שנתית לקידום שוויות מגדרי.
התכנית מאפשרת לנשים להפוך לסוכנות שינוי בתוך המרחב העירוני – בעבודה, בקהילה, בשכונות ובשיח הציבורי, ולהוציא אל הפועל רעיונות שיובילו לשינוי משמעותי בקהילה. במהלך המפגשים עוסקות המשתתפות בהשפעות מגדריות של החיים בעיר, החל מתכנון מרחבים ציבוריים, דרך תחבורה ושירותים עירוניים, ועד חינוך, תרבות וקהילה.
בשבוע שעבר הציגו המשתתפות בפני ראש העירייה – אלי לנקרי וסגניתו בטי סימלמיץ, רעיונות ראשונים שפותחו במסגרת התכנית. בין המיזמים: קליניקה קהילתית לרפואה משלימה במחירים מסובסדים, מערך תמיכה וליווי לנשים לאחר לידה עם חיבור בין דורי, פלטפורמה דיגיטלית עירונית לריכוז מידע וחיבורים לנשים באילת, פודקאסט עירוני לקידום נשים ושוויון מגדרי, תכניות העצמה ויזמות לנערות ונערים ותכניות קהילתיות לחיזוק נשים מגיל 40 ומעלה ונשים עם ADHD ועוד.
את התכנית באילת מובילות יועצת ראש העיר לקידום מעמד האישה בעירייה – מגי טובל וחברת מועצת העיר האמונה על תחום השוויון המגדרי – ד"ר סוזי שרם כהן, בהנחיה של עינת מזרחי, יזמית ומרצה על מוטיבציה ותקשורת בעסקים, וד"ר אריאל ויינר, מנכ"ל משותף בחברת Virtue.
מירב שטרן, מנכ"לית הרשות לקידום מעמד האישה, ציינה שהתכנית מהווה צעד משמעותי בחיזוק יזמות נשית, חוסן קהילתי וקידום שוויון מגדרי וברכה את אילת על הצטרפותה לתכנית שמהווה אבן דרך בהובלת שינוי חברתי, כלכלי וקהילתי.
לדברי עינת מזרחי, מנחת הקורס, שעברה לאחרונה להתגורר באילת: "דווקא בעיר כמו אילת, שבה כולם מכירים את כולם והקהילה חיה ונושמת, יש כוח אדיר לשינוי מלמטה. התכנית הזו נותנת לנשים כלים, ביטחון ושפה משותפת כדי להפוך רעיונות לעשייה שמשפיעה באמת".
לדברי ד"ר אריאל ויינר: "הגדולה של התכנית היא בהכשרת נשים יזמיות שרוצות לקחת אחריות ולהיות שותפות פעילות בעיצוב העיר. כשעירייה מחבקת תהליך כזה, נוצר פוטנציאל השפעה אמיתי שמשרת נשים וגברים כאחד".
מגי טובל, יועצת ראש העירייה למעמד האישה, ציינה שהמהלך החשוב מתווסף לפעילות ענפה שמתקיימת בשנים האחרונות לטובת נשים באילת, בשיתוף האגף לשירותים חברתיים, הבית לעסקים, מרכז הזדמנות ומחלקת הבריאות בעירייה יחד עם רשת המתנ"סים, בית ספר להורים, משטרת מרחב אילת, קופות החולים וארגוני הנשים ביניהם נעמ"ת, ויצו, פורום הנשים העירוני ועוד. הפעילות מגוונת ומיועדת למשפחות, נערות, צעירות ונשים, כולל סדנאות, הרצאות, פיתוח קריירה, הכנה לקראת הפנסיה, ניהול כלכלי, קבוצת נשים מטיילות ועוד.
◼️ חדשות אילת והסביבה בווטסאפ לחצו כאן
