מבזקים
“דור של לוחמים וגיבורים”: גבעת שמואל הוקירה את הווטרנים בת ים משדרגת את מתחם הפודטראקים בטיילת מול הים מודיעין מחזקת את כיתת הכוננות: הקריאה החדשה לתושבים רחובות: חסימת תנועה ברחוב ענטין בשל עבודות יציקה מהתופת בכפר עזה למאבק על הצדק: שי לי עטרי לא שותקת תל אביב: כתב אישום בפרשת יונט קרדיט – גם משה כחלון נאשם 11 נפגעים קל בתאונה בין מספר כלי רכב ביגאל ידין בירושלים ירושלים: המשטרה תפצה מתיישבים בעקבות חיפוש במחסום אילת מכשירה מתווכים למהפכת ההתחדשות העירונית באר שבע: מחקר בסורוקה משנה את הגישה לאנטיביוטיקה אחרי קוצב לב חשוד בפריצה לדירה נעצר עם כפפות ו – 3,000 דולר התינוק אבינועם מאיר ז״ל הובא לקבורה אחרי האסון בכביש 1 ראשון לציון מחזירה את פסטיבל הספרים עם שמות ענק אור יהודה: רימון רסס הושלך לעבר בית עסק, ארבעה נפצעו פתח תקווה: קפיטריית ערב חדשה תגיע למחלקות הסגורות בגהה מרדף נדיר בנגב: זאב תועד רודף אחרי צביית נגב פתח תקווה: רוכב קטנוע בן 18 נפצע בתאונה עצמית באזור מצמצמים רכבים: "ימי איסוף הגזם" משתנים מהנובה לשולחן הפיתוח: הסטודנטיות מאשדוד שמקימות בית דיגיטלי לנופלים אזהרה לציבור: כל המוצרים האלה ירדו מהמדף בשבוע האחרון

הישג לעיריית דימונה: חברת BDI CODE דירגה את העיר במקום ה-28 מבין 259 רשויות 

ההישג מהווה מוטיבציה להמשיך לפעול למען שיפור ושדרוג בכל התחומים בהם העירייה עוסקת

עוד הישג לעיריית דימונה:

חברת BDI CODE המדרגת חברות מובילות במשק, בניהן חברות אשראי, בנייה, בתי השקעות ורשויות מקומיות, העניקה לעיריית דימונה את המקום ה- 28 מתוך 259 רשויות מקומיות בארץ!

המתודולוגיה של הדירוג – דירוג BdiCode מבוסס על מתודולוגיה חדשנית וייחודית שפותחה על ידי CofaceBdi לדירוג החברות המובילות במשק. בבסיסה המתודולוגיה נובעת מהגדרות מגוונות ורחבות למושג “מובילות עסקית״.
-CofaceBdi, שעוסקת שנים בניתוח החברות במשק הישראלי, חיפשה את הקוד העסקי/הגנטי להגדרת החברות המובילות במשק.

הקריטריונים לדירוג:

היקפי הפעילות שאליהם צורפו גם מדדים של הערך המוסף – המשקפים את התרומה של החברה למחזור הפעילות.

מדד רווחיות. לא מספיק להיות גדול, השאלה מהי התשואה שהחברה מייצרת להיקף פעילותה האמיתי ומהי הרווחיות שלה?

שיעורי הצמיחה לאורך זמן, חדשנות במוצרים חדשים, טכנולוגיות חדשות, תחומי פעילות ושווקים חדשים.

דירוג הסיכון של החברה ומוסר התשלומים שלה; ככל שהחברה מסוכנת פחות ונוהגת לשלם לספקיה במועד, כך שופר כמובן הציון שלה.

היקף התרומה לקהילה ופעולות המעידות על מעורבות חברתית של החברה ו/או העובדים.

ולצד המדדים הכמותיים גם מדדים איכותיים:

עד כמה החברה מנוהלת היטב, וכיצד היא ומנהליה מוערכים ע״י המנהלים במשק.

איזו סביבת עבודה יוצרת החברה – עד כמה טוב לעבוד בה ועד כמה רוצים לעבוד בה?

המפתח למובילות ולהצלחת החברה נגזר משילוב של מדדים כמותיים וערכיים-איכותיים.

רה"ע דימונה בני ביטון, וגזבר העירייה תומר ביטן בירכו על ההישג כי הוא מהווה מוטיבציה להמשיך לפעול למען שיפור ושדרוג בכל התחומים בהם העירייה עוסקת.

◼️ לקבוצת חדשות דימונה, מצפה רמון וים המלח בווטסאפ לחצו כאן

■ לקבוצת חדשות בווטסאפ – מלחמה בישראל חרבות ברזל לחצו כאן

◼️ לרשימת קבוצות הווטסאפ השוות שכדאי לכם להצטרף אליהן – לחצו כאן

צילום: דוברות עיריית דימונה

דילוג לתוכן