מבזקים
שני אחים מקריית גת נעצרו בחשד לשוד: הקורבן הותקף באמצעות קסדה נתניה בדרך לחיבור מהיר יותר לכביש 6: אושרה להפקדה תוכנית מחלף אלכסנדר רעול פנים, גז פלפל וסכין: כתב אישום על סדרת מעשי שוד ביבנה ובנס ציונה בת 77 מבאר שבע נעדרת מאז היום: המשטרה מבקשת סיוע באיתורה כמעט 5 ק״ג קוקאין נתפסו ליד באר שבע – שני תושבי תל שבע נאשמים דירה בבאר שבע נסגרה ל־30 יום: המשטרה מצאה ז׳יטונים, קלפים וחומר החשוד כקריסטל שנת השירות החדשה בערד יצאה לדרך: המשימה הראשונה של חניכי "קול־גיא" עץ ושיר לכל נופל: יער "חרבות ברזל" ייחנך בעוטף עזה ב־4 באוקטובר בן 24 מרמת גן נעדר מאז הצהריים: המשטרה מבקשת סיוע באיתורו בן 30 נפגע מרכבת בירושלים ונפצע קשה – אישה נוספת נפגעה קל 130 שקל לחודש: שלושה חוגים חדשים לילדי החינוך המיוחד בקריית מלאכי עיר היין, אשקלון: בן 12 נפגע מרכב ברחוב ארגמן גאווה לאשדוד: אות שר החינוך ללכידות החברתית והתקווה הישראלית הוענק לעיר סטודנטים בנס ציונה, שימו לב: מלגות של עד 12 אלף שקל – וההרשמה נפתחת מחר אילת: בת 13 נפלה מגובה של 6 קומות – מצבה קשה סוכות בקריית מלאכי: מופעים בחינם, מסיבת מים, נינג׳ה והקפות שניות בן 20 עבד במחסן, חזר בלילה – וגנב סירים בשווי 2,100 שקל בת ים: 60 מנהלות ומדריכות נחשפו למודל החדשנות בגיל הרך בעיר סדרת הצתות באשדוד: האחראי אותר וישלם 32 אלף שקל מתיחות בעיריית אשדוד: ועד העובדים הורה שלא לקיים פגישות בענייני זכויות ותנאי העסקה ללא נציגותו

סקר BDI קובע פעם נוספת: חברת החשמל היא החברה שהכי כדאי לעבוד בה במגזר הציבורי

המקום הראשון ברשימה מעיד על מדיניות ברורה שמובילה חברת החשמל כבר שנים: לא רק לגייס, אלא גם לדאוג להתאקלמות אמיתית, לשגרת חיים משותפת, להכשרות מותאמות אישית ולמקום עבודה שמכבד את התרבות והזהות של כל אחת ואחד, מאפשר איזון בית-עבודה ומאפשר רווחה לכלל העובדים.

חברת החשמל דורגה במקום ה-12 בדירוג השנתי הכללי של CofaceBDI – קפיצה של חמישה מקומות מהדירוג אשתקד, והדירוג הגבוה ביותר לחברה ציבורית. מדובר בהישג שמשקף את העשייה של החברה למען עובדיה, ומציב אותה בין הארגונים האטרקטיביים ביותר בישראל לעבודה.

מעבר לדירוג הכללי, ובעיקר על רקע הטלטלה שחווה שוק העבודה בשנים האחרונות, ניכרת בקרב העובדים התחושה כי החברה בעלת חוסן ארגוני משמעותי, והיא שומרת על יציבות ואיתנות חזקה אל מול אתגרי התקופה.

גם בקרב הדור הצעיר בחברה משתמע כי החברה מספקת יציבות תעסוקתית, מקנה הכשרות מקצועיות, אתגר ועניין מקצועי, יחסי עבודה מצויינים, גמישות, שכר ותנאים מעולים. בנוסף, עובדים המשתייכים לאוכלוסיות מגוונות ובהן בני מיעוטים ואנשים עם מוגבלויות – מדווחים על רמות שביעות רצון גבוהות במיוחד מחברת החשמל כמעסיקה.

המקום הראשון ברשימה מעיד על מדיניות ברורה שמובילה חברת החשמל כבר שנים: לא רק לגייס, אלא גם לדאוג להתאקלמות אמיתית, לשגרת חיים משותפת, להכשרות מותאמות אישית ולמקום עבודה שמכבד את התרבות והזהות של כל אחת ואחד, מאפשר איזון בית-עבודה ומאפשר רווחה לכלל העובדים.

מאיר שפיגלר, מנכל חברת החשמל: ״בחודשים האחרונים סקרים אובייקטיביים מוכחים שחברת החשמל היא הראשונה בשרות, נחשבת למותג על וכעת כמקום עבודה נחשק המדורג 12 בדירוג הכללי, וראשון מקרב כל שאר מקומות העבודה בגופים הציבוריים.

אמון הציבור במדיניות החברה והתרבות הארגונית שלה, חוזר על עצמו ומבטא את ההכרה והערכה בהתנהלות ותפקוד עובדי החברה. זו עדות לטיב ואיכות יחסי העבודה בין הדירקטוריון, ההנהלה וארגון העובדים, שלנגד עיניהם העובדים ותנאי העסקתם והאינטרס הציבורי, בלבד.

בפנינו אתגרים רבים ומשימות לאומיות, אותם נצלח ובהן נעמוד, תודות למחויבות העובדים והזדהותם עם השליחות הציבורית הניצבת בראש מעייננו״.

 הצטרפו לחדשות מהארץ ומהעולם בווטסאפ לחצו כאן

זכויות יוצרים: המערכת משקיעה מאמצים רבים באיתור בעלי זכויות היוצרים בתכנים המופצים ברבים. במידה ופורסמה מדיה שבעליה אינו ידוע, השימוש נעשה לפי סעיף 27א לחוק זכויות יוצרים. אם הנכם בעלי הזכויות, ניתן לפנות אלינו לצורך הוספת קרדיט או הסרת התוכן.

צילום: ארכיון

להצטרפות לקבוצה בוואצפ של כל הארץ

לחצו כאן
דילוג לתוכן